• English
    • português (Brasil)
  • English 
    • English
    • português (Brasil)
  • Login
View Item 
  •   DSpace Home
  • Produção acadêmica e científica
  • Artigos de periódicos
  • Publicações
  • View Item
  •   DSpace Home
  • Produção acadêmica e científica
  • Artigos de periódicos
  • Publicações
  • View Item
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

TEORIA DA MUDANÇA E METODOLOGIAS DE AVALIAÇÃO DE PROJETOS SOCIAIS NAS ORGANIZAÇÕES

Author
Rodrigues, Patrícia Peres
Sugahara, Cibele Roberta
Branchi, Bruna Angela
Ferreira, Denise Helena Lombardo
Date
//2021
Content Type
Artigo
Metadata
Show full item record
Abstract
No ambiente organizacional, iniciativas para o desenvolvimento de projetos requerem mecanismos para acompanhar e validar o alcance das ações e dos resultados e geração da mudança planejada. Neste contexto, a ferramenta Teoria da Mudança possibilita definir o escopo de atuação de projetos e acompanhar o impacto das intervenções para posterior aplicação de uma metodologia de avaliação de impacto. Estudos apontam a importância de analisar os impactos de projetos e programas sociais. O objetivo desta pesquisa é descrever a contribuição da Teoria da Mudança aplicada a projetos como instrumento de gestão das organizações. A metodologia da pesquisa caracteriza-se como exploratória. Por meio de uma pesquisa bibliométrica, foram selecionados trabalhos que descrevem a aplicação da Teoria da Mudança em projetos sociais, o que indicou que esta prática contribui para validar e acompanhar os resultados e impactos das ações e iniciativas desenvolvidas pelas organizações
 
In the organizational environment, initiatives for the development of social projects require mechanisms to monitor and validate the scope of actions and results and the generation of planned change. In this context, the Theory of Change tool makes it possible to define the scope of action for projects and monitor the impact of interventions for subsequent application of an impact assessment methodology. Studies point out the importance of analyzing the impacts of social projects and programs. The objective of this research is to describe the contribution of the Theory of Change applied to projects as an instrument for managing organizations. The research methodology is characterized as exploratory. Through bibliometric research, works that describe the application of the Theory of Change in social projects were selected, which indicated that this practice contributes to validate and monitor the results and impacts of the actions and initiatives developed by organizations
 
Keywords
Teoria da Mudança
Avaliação de Impacto
Metodologias de Avaliação de Impacto
Theory of Change
Impact Assessment
Impact Assessment Methodologies.
Collections
  • Publicações

Pontifícia Universidade Católica de Campinas
Pontifícia Universidade Católica de Campinas
Contact Us | Send Feedback

 

Browse

All of DSpaceCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjects

My Account

LoginRegister

Pontifícia Universidade Católica de Campinas
Pontifícia Universidade Católica de Campinas
Contact Us | Send Feedback